湖南星***有限公司
2020/12/22 16:44:53
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起*股份
2021/7/30 20:36:40
为了提升老师授课质量，使培训更加贴合您或您的同事的需求，我们需要您的真实反馈，请留下您宝贵意见！ 培训课程：{{application_attributes[Courses].Value}} 讲师：{{application_attributes[Spreaker].Value}} 培训开始时间：{{application_attributes[StartTime].Value}} 培训结束时间：{{application_attributes[EndTime].Value}}
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159***10781
2020/6/23 12:51:33
填写须知 1、商户对一线服务考评：满分10分。 2、综合评价：请您以实事求是的态度，对服务于您的楼层经理进行评分：如日常工作服务态度、反应能力、工作素质、沟通技巧，写出被考评人应继续保持哪些好的方面或者需要改进哪些不足之处。 3、考评原则： 1）商户对楼层经理日常工作进行考评：请您分别给自己楼层服务人员做问卷考评； 2）商户在考评楼层服务人员时应避开现场人员，商户写出您所在的楼层方便我们及时解决您的问题。
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起*股份
2021/8/2 20:11:34
为了提升老师授课质量，使培训更加贴合您或您的同事的需求，我们需要您的真实反馈，请留下您宝贵意见！ 培训课程：{{application_attributes[Courses].Value}} 讲师：{{application_attributes[Spreaker].Value}} 培训开始时间：{{application_attributes[StartTime].Value}} 培训结束时间：{{application_attributes[EndTime].Value}}
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起*股份
2021/7/31 15:40:19
为了提升老师授课质量，使培训更加贴合您或您的同事的需求，我们需要您的真实反馈，请留下您宝贵意见！ 培训课程：{{application_attributes[Courses].Value}} 讲师：{{application_attributes[Spreaker].Value}} 培训开始时间：{{application_attributes[StartTime].Value}} 培训结束时间：{{application_attributes[EndTime].Value}}
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159***10781
2020/6/23 12:31:47
填写须知 1、一线对二线经理级服务考评（满分10分）； 2、综合评价：请您以求实的态度，以精炼的语言分析考核对各部门日常工作配合度、服务态度、反映能力，写出被考评人（部门）继续保持哪些好的方面或者需要改进哪些不足之处； 3、考评原则：项目内部一线部门负责人对二线部门负责人，进行日常工作服务考评，请分别给二线部门负责人做问卷考评。
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T*T
2021/7/27 15:41:00
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袁洁**0723
2021/7/24 13:23:30
各位伙伴，现开展2021年第2季度的员工工作配合满意度调查，本次调查不记名，请各位本着公平、公正、客观的态度进行评分，谢谢。
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182***76701
2021/8/1 11:12:25
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131***09970
2021/2/7 13:20:51
不在我群的 喊我拉你 回宽进度在公告
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183***01663
2021/7/10 0:57:49
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默克**解决方案
2021/7/28 14:33:03
课程名称：默克自动化完整性测试培训 课程时间：2021年8月5-6日 亲爱的客户朋友们：鉴于当前疫情形势，我们在培训前实施线上报备机制，对大家的健康状况进行跟踪和汇总，确保每位客户的安全与健康，还请各位如实填写问卷信息。另外还请增加您想了解的信息，这将帮助我们更好了解您对培训的需求。 注：此问卷中的私人信息仅用于本次培训使用，谢谢您的理解与支持！我们会对所获得调查信息保证机密性。
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